Si tu formación es más reducida o no tienes mucha experiencia laboral, una buena opción para comenzar tu vida en Suiza puede ser la de trabajar como Au-Pair, Nanny o Babysitter.
¿Cuáles son las diferencias en Suiza?
Aupair
– Vive con la familia de acogida
– No habla el idioma nativo de la familia
– Debe asistir obligatoriamente a un curso de idiomas
– la Familia debe cubrir sus gastos y necesidades básicas
– Recibe una compensación monetaria pero no cotizas por tu empleo
Babysitter
– Empleo por horas
– No se exige experiencia
– Está permitido a partir de los 13 años de edad
– No cotizan
Nanny
– Tiene experiencia o formación en cuidado de niños
– Horario regular y salario fijo
– Cotizan a la Seguridad Social
– Pueden vivir en su propio domicilio.
Cuando trabajas de aupair vives como un miembro más de la familia de acogida y, por lo tanto, todos tus gastos y necesidades básicas estarán cubiertas por la familia.
Para la familia eres “un/a hermano/a mayor” y, como tal, tienes que encargarte de cuidar a los niños y asumir tareas cotidianas domésticas durante tu estancia.
Además de deberes, también tienes derechos: una aupair no es una niñera, empleada del hogar o enfermera de personas mayores. Tampoco es un empleado como tal, sino un miembro de la familia durante un período de tiempo determinado.
¿Dónde encontrar este tipo de empleos?
Care4Kids
Care.com
PerfectWay